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山东:村支书工资不低于村民人均收入两倍 交养老保险

时间:2020-01-19

齐鲁济南。12月6日-今天,省政府新闻办公室召开了“落实党的十九大精神”新闻发布会,并邀请省委组织部相关负责同志对省委办公厅发布的《关于进一步加强农村村级党组织建设的若干意见》进行解读。为了贯彻中央和省委关于关心和爱护基层干部的部署要求,文件提出了一系列含金量较高的政策措施。

您不能只将任务指标发送到村

《意见》要求全面实施村级工作清单管理系统。属于县级人民政府及其职能部门和乡镇人民政府职责范围的事项,不得移交给村,也不得以行政命令向村下达任务或指标。对于真正需要委托村里各级帮扶的事情,要按照“权力随责任,收费随事”的原则,或者通过政府购买服务的方式,真正缓解压力,解放村级组织,创造良好的工作条件。

在实现今年全县平均每村财政补贴不低于9万元的基础上,建立村级组织营运资金正常增长机制,每3年调整一次保障标准,使村干部有钱为群众服务。

文件还建议加强对村干部的教育和培训,建立一批功能不同、特色鲜明、功能实用的村干部示范教育基地,完善培训基地的功能,搭建村干部提高综合素质、致富的学习平台。

村支书的工资不得低于村民人均收入的两倍

《意见》规定了村支书和“两委”其他成员的报酬。村党组织书记的年薪总额不得低于所在县(市、区)农村居民去年人均可支配收入的两倍。村委会主任和村内其他“两委”主要成员的基本薪酬一般不得低于村党组织书记基本薪酬的70%和50%。该文件还建议实施村干部定期健康检查制度,所需资金由县乡财政保证。

加大从优秀村干部中选拔乡镇(街道)政府机构工作人员的力度。县(市、区)补充乡镇政府公务员和事业单位工作人员时,应当按照规定的标准条件和程序,提取一定比例,招聘(聘用)优秀村干部。根据工作需要,注重从优秀村干部和大学生村官中选拔乡镇领导干部,进一步拓宽农村干部的成长空间。该文件还建议,在全省每三年、在市每两年、在县(市、区)每年选举和宣传一批“富民强村好乡”领导人,优先考虑各级党代表、NPC代表和CPPCC委员,以及各级优秀共产党员和劳动模范,使那些做得好的人有地位和荣誉。

建立以财政补贴和村集体补贴为村干部服务的养老保险机制,采取财政补贴、集体补贴和个人缴费相结合的方式,为符合保险条件的村支书和村委会主任办理居民养老保险。财政补贴和集体补贴的金额平均每人每年不少于2800元,专项用于提高个人缴费水平。

责任编辑:优雅

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